為進(jìn)一步提高景區(qū)管護(hù)人員法律意識，保障聘用單位和聘用管護(hù)人員的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。近日，組織人事處會(huì)同保護(hù)處進(jìn)入景區(qū)管護(hù)站就《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》《編制外臨時(shí)聘用人員管理暫行辦法》進(jìn)行集中學(xué)習(xí)、宣傳，并與臨聘人員簽訂聘用合同。

       活動(dòng)中，組織人事處、保護(hù)處負(fù)責(zé)人明確管護(hù)人員管護(hù)區(qū)域、管護(hù)面積、巡護(hù)責(zé)任、勞務(wù)工資等事項(xiàng)，強(qiáng)調(diào)管護(hù)人員要積極履職盡責(zé)，提升保護(hù)森林資源責(zé)任意識。廣大管護(hù)人員要以此次學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，真正把《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》落到實(shí)處，做到學(xué)用結(jié)合、強(qiáng)素質(zhì)樹形象，努力為景區(qū)事業(yè)更好更快的發(fā)展做好服務(wù)工作。（人事處）

 

       撰稿：孟晉   審稿：唐華祥   責(zé)編：朱紅明